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iU組織研究機構は雇用系シンクタンクです。人的資本&人権&IPO等先進領域の組織技術と雇用政策や法制度研究 外部連携と認証により、企業価値向上とスタートアップ企業の急成長を実現する情報経営イノベーション専門職大学(iU)との産学連携団体です。

【公式】iU組織研究機構  雇用系シンクタンク・大学産学連携団体(正式名称:一般社団法人 情報経営イノベーション組織研究機構)

情報経営イノベーション専門職大学(iU)
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2024年9月

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2024年9月24日関係者による発信情報松井勇策

オンラインセミナー 9/26(木) 戦略人事で企業変革!HRBPの役割とは?

開催日時 2024年9月26日(木) 11:00〜12:00 ZOOMにて~人材の多様性は組織の強みにできる!~ 戦略人事で企業変革!HRBPの役割とは? と題したオンラインセミナーを開催します。 iU組織研究機構の後援 […]

2024年9月23日関係者による発信情報松井勇策

リアルイベント 10/1(火)これからの働き方に関する法令政策とワークログ活用の最前線

開催日時 2024年10月1日(火)16:00〜18:30 開催場所 株式会社LIFULL本社ビル8F セミナールーム (東京都千代田区麹町1‐4‐4) iU組織研究機構の後援企業のチームスピリット社様との連携プロジェク […]

2024年9月22日関係者による発信情報松井勇策

オンラインセミナー 10/17(木)開催 『法令解説とワークログ活用によるバックオフィス部門改革』

2024年10月17日(木)13:00〜14:00 ZOOMにて 2025年以降管理部門の負荷が激増!『法令解説とワークログ活用によるバックオフィス部門改革』オンラインセミナーを開催いたします。 iU組織研究機構の後援企 […]

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https://youtu.be/EYEMecPq028
  • 2025年12月25日iU組織研究機構のニュース関係者による発信情報雇用政策の激変と人材戦略緊急レポート「労基法改正案の、2026年通常国会提出見送り 事象の全体像と今後」について
  • 2025年11月30日iU組織研究機構のニュースサステナビリティ・人的資本経営・人権の先進的な取組み推進スタートアップの人的資本経営関係者による発信情報雇用政策の激変と人材戦略労働基準法大改正 解説(後編)——20以上の論点が提供する選択肢と求められる人材戦略 HRzin
  • 2025年11月28日iU組織研究機構のニュースサステナビリティ・人的資本経営・人権の先進的な取組み推進スタートアップの人的資本経営関係者による発信情報雇用政策の激変と人材戦略労働基準法大改正 解説(前編)——2027年改正が示す「働き方」の転換と人的資本経営の進化 HRzin
  • 2025年11月24日iU組織研究機構のニュースサステナビリティ・人的資本経営・人権の先進的な取組み推進関係者による発信情報雇用政策の激変と人材戦略「『線』で読み解く!来年以降の法改正と働き方の未来」オンライン・セミナー
  • 2025年11月13日iU組織研究機構のニュースサステナビリティ・人的資本経営・人権の先進的な取組み推進働く価値の根源関係者による発信情報雇用政策の激変と人材戦略2027年労働基準法改正を人材戦略に組み込む—実践型ワークショップ開催 atみらいワークス
  • 2025年9月22日iU組織研究機構のニュースサステナビリティ・人的資本経営・人権の先進的な取組み推進関係者による発信情報雇用政策の激変と人材戦略東洋経済誌9月22日発売号に掲載されました・後援/ご賛同ページを公開いたしました

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