【公開中】2026年以降 IPOの組織人事整備の大激変セミナー
「IPOの実質的な組織人事系の要件が大激変している」——3つの制度が激変していることをご存知ですか? 2025年3月、グロース市場の上場維持基準が大きく変わりました。 これまでは「時価総額40億円を10年以内に達成」すれ […]
iU組織研究機構は雇用系シンクタンクです。人的資本&人権&IPO等先進領域の組織技術と雇用政策や法制度研究 外部連携と認証により、企業価値向上とスタートアップ企業の急成長を実現する情報経営イノベーション専門職大学(iU)との産学連携団体です。