iU組織研究機構は雇用系シンクタンクです。人的資本&人権&IPO等先進領域の組織技術と雇用政策や法制度研究 外部連携と認証により、企業価値向上とスタートアップ企業の急成長を実現する情報経営イノベーション専門職大学(iU)との産学連携団体です。
iU組織研究機構では、企業をはじめとして幅広い連携を行い、主に下記の領域での連携に基づく活動を展開して参ります。
スタートアップの「IPOの実現」 と「組織の持続的発展」を実現すべく、人的資本経営等の最新潮流を採り入れたしたプログラムを確立させます。
スタートアップを創業し、IPOを実現して社会的信頼を得るためには、事業面での様々な工夫と共に、様々な組織技術が必要となります。こうしたスタートアップの創業・成長の促進はiUの建学の重要な目的の1つです。iU組織研究機構では、特に組織と雇用側面の実務支援と方法論の確立を担います。
人的資本経営・ビジネスと人権・雇用基盤整備・新規事業開発等の先進的な取り組みを行っており、共同発信や開発を行って頂ける企業のコミットメントを認証させて頂き、連携をさせて頂ければと思います。