ログ掲載「法改正対応、これで十分?企業がハマる3つの落とし穴 -2025年 育児・介護休業法改正-」
4月23日(水)にiU組織研究機構の連携企業のイルミスタ社の富樫社長と代表理事の松井が行ったセミナー「法改正対応、これで十分?企業がハマる3つの落とし穴 -2025年 育児・介護休業法改正-」をログミーにてログ化、掲載されています。
独自のアンケート調査から、男性育休の推進状況や現場が抱える課題を分析などもしており、育児・介護休業法改正や男性育休のアプローチの参考にしていただけたらと思います。
https://logmi.jp/main/management/331858
※ログミーは優れたスピーチや対談、パネルディスカッションなどを書き起こしてログ化し、価値ある情報をより多くの人に届けるためのWEBサービスです。https://logmi.co.jp/service/biz/